１９６３年生まれ。１９８６年早稲田大学法学部卒業、１９８８年早稲田大学大学院法学研究科修士課程修了、他社勤務を経て１９９２年旧東海総研に入社、２００２年ＵＦＪ総合研究所に移籍、主に人事制度の構築コンサルティングを担当。現在までコンサルティングの基本的スタイルとして、経営者へのインタビューと現場での職務調査を通じゼロから積み上げてマニュアルを作成（請負型）。マニュアル等の整備を通じわかりやすさと運用のしやすさを実現したマニュアルづくり、顧客企業に作業面で負担をかけないことをモットーにしている。

　各種セミナー・研修会講師・上場企業の顧問などを務める。